4月と8月の長期休暇に合わせた、こども参加型の全体会議！
今回は「縁日」をテーマに、エンゲージメントチームが企画してくれました。

射的や千本釣りなどのゲームにくわえ、大人向け・こども向けの景品も準備されていました。こども達には「わたがしづくり」が人気で、終始盛り上がっていました。

普段は交流のない岡崎オフィスと豊橋オフィスのこども達が楽しそうに遊んでいる姿を見て、こどもはすぐに打ち解けるのだなと改めて実感しました。

一般的には「こどもが来ると業務の邪魔になるのでは？」と思う方が多いかもしれませんが、働く私たちにとっても、こどもがいてくれた方が会社の雰囲気が明るく良くなります。このような環境があるからこそ、親も気兼ねなく子連れ出勤できる文化が根付いたのだと感じています。

私たちが遊ぶように楽しく働く姿を見て、こども達が「早く大人になって働きたい！」と夢を持てるような働き方を、これからも追求していきたいと思います。

ちなみに私は当日ものすごく体調が悪かったのですが、千本くじでは残り物のブンブンチョッパーが当たりました＾＾